QUÉ HACEMOS
| ¿Qué son OKRs?
Los Objectives and Key Results son una metodología de fijación de objetivos centrada en el propósito para que las organizaciones, los equipos y los individuos establezcan metas ambiciosas con resultados medibles.
Los Objetivos definen hacia dónde se quiere ir, son cortos, inspiradores y ambiciosos. Los Resultados clave son la forma de medir que se alcanzó este objetivo
¿Por qué
LEAP OKRs?
¿Quiénes utilizan la metodología OKR?
| ¿Qué son OKRs?
Los Objectives and Key Results son una metodología de fijación de objetivos centrada en el propósito para que las organizaciones, los equipos y los individuos establezcan metas ambiciosas con resultados medibles.
Los Objetivos definen hacia dónde se quiere ir, son cortos, inspiradores y ambiciosos. Los Resultados clave son la forma de medir que se alcanzó este objetivo
¿Por qué
LEAP OKRs?
¿Quiénes utilizan la metodología OKR?
¿Cuáles son las ventajas de los OKRs?
Foco y Compromiso
Establecen objetivos claros que van alineados con la misión de la empresa.
Seguimiento
Tienen un sistema de medición y seguimiento que se comparten de forma transparente.
Alinear y Conectar
Conecta los esfuerzos de los equipos evitando los “silos”.
Desafiar
Desafía al equipo a ir “más allá” motivándolos a dar el 200% y alcanzar resultados realmente difíciles.
¿Quieres saber cómo implementarlos?
“Transforma tu empresa con los OKRs”

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